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Ver la Versión Completa : Alemania ofrecerá puestos de trabajo cualificados a jóvenes españoles en paro.



Yuhannà
28/01/2011, 21:10
Assalamu alaykum

Alemania quiere abrir su mercado laboral a los jóvenes españoles.La canciller germana, Angela Merkel, planteará en breve al Gobierno español la posibilidad de que los jóvenes españoles cualificados y en paro se trasladen a su país para trabajar, avanzó ayer la revista alemana "Der Spiegel".De esta manera, el Ejecutivo alemán pretende resolver parcialmente su déficit de profesionales especializados, y, paralelamente, contribuir a paliar el fuerte desempleo que lastra a España, donde el desempleo juvenil alcanza el 40%.

El semanario alemán asegura que este proyecto de cooperación bilateral se encuentra entre los principales temas de la agenda alemana para las próximas consultas regulares hispano-alemanas, previstas para el 3 de febrero en Madrid.(...) España y Portugal se sitúan como los países preferidos por Alemania, ya que cuentan con muchos profesionales jóvenes en paro y porque los trámites burocráticos de emigración dentro de la Unión Europea son mínimos.(...)

El Gobierno alemán ha reiterado en repetidas ocasiones en los últimos meses que precisa miles de trabajadores cualificados, especialmente en el terreno de la ingeniería y las telecomunicaciones.(...) Alemania precia entre 500.000 y 800.000 nuevos empleados especializados (...) La primera economía europea creció un 3,6% en 2010 y espera avanzar otro 2,3% este ejercicio, en el que la tasa de paro seguirá reduciéndose hasta rondar el 7%, según las previsiones oficiales (en España roza el 20% con datos de septiembre).


EFE.Madrid.(El País)

23, safar, 1432.

Yuhannà
31/01/2011, 17:03
Assalamu alaykum.

...en España.

www.fundaciónsisepuede.org

26, safar, 1432.

Yuhannà
18/02/2011, 08:25
Assalamu alaykum.

...en España.

www.fundaciónsisepuede.org

26, safar, 1432.

Assalamu alaykum.

LA FUNDACION CAROLINA:

CONVOCA ESTE AÑO 1.420 BECAS.

La Fundación Carolina convocará este año 1.420 becas de estudio.Entre los planes aprobados ayer por su patronato para 2011 figura también una investigación sobre apoyo a la I+D+i y el fortalecimiento de la Red Iberomericana de Estudios Internacionales.

Asimismo, se gestionará la visita a España de 200 personas y la celebración de los encuentros de líderes iberoamericanos.El rey, presidente de honor, destacó la eficacia de la fundación para reforzar vínculos con"América Latina".

El País.

Una beca para preparar el futuro o visitar España.

15 Rabi Al-Awwal, 1432.

Yuhannà
22/02/2011, 08:35
Assalamu alaykum.

LA FUNDACION CAROLINA:

CONVOCA ESTE AÑO 1.420 BECAS.

La Fundación Carolina convocará este año 1.420 becas de estudio.Entre los planes aprobados ayer por su patronato para 2011 figura también una investigación sobre apoyo a la I+D+i y el fortalecimiento de la Red Iberomericana de Estudios Internacionales.

Asimismo, se gestionará la visita a España de 200 personas y la celebración de los encuentros de líderes iberoamericanos.El rey, presidente de honor, destacó la eficacia de la fundación para reforzar vínculos con"América Latina".

El País.

Una beca para preparar el futuro o visitar España.

15 Rabi Al-Awwal, 1432.

Assalamu alaykum.

OTRAS VÍAS PARA ENCONTRAR EMPLEO.

Pregunta: Llevaba más de cinco años trabajando en el departamento de contabilidad de una multinacional.Con la crisis hubo un reajuste de plantilla y me echaron "en la primera tanda".Desde hace medio año no he parado de enviar currículos a diversas empresas, estoy apuntado en todas las webs de trabajo (Linkeden Xing, Infoempleo...) y nada, solo me llaman para comercial.También he optado por la candidatura espontánea, via e-mail y correo ordinario.Se lo he hecho saber a mis conocidos y a sus contactos.¿Qué más puedo hacer?

R.: Aunque aparentemente está realizando las acciones correctas para buscar empleo, lo importante es intensificar la calidad de búsqueda por encima del número de impactos que pueda realizar en el mercado a través de envio "masivo" de su currículo.

Hoy día existen diversos e interesantes canales para gestionar su candidatura.Sin embargo, antes de empezar a mover su currículo debería definir claramente el tipo de empresas, puestos y proyectos que le interesan y, partir de aquí, determinar cuál es el mejor canal para llegar a ellos.Si todavía está nteresado en desarrollar su carrera profesional en el área de contabilidad, gestiones su candidatura a traves de vías especializadas en este ámbito, ya sea como candidatura espotánea o en respuesta a alguna oferta específica.

Existen "Job sites" especializados en pérfiles financieros que le puedan aportar un mayor abanico de posibilidades como candidata.A través de ellas no solo podrá optar a una mayor variedad de ofertas relacionadas con su área de interés profesional,sino que además formará parte de una base de datos especializados y reducirá el riesgo de que le ofrezcan empleos que nada tienen que ver con su interés.

En cuanto a las redes sociales profesionales, com Linkedin o Xing a las que apunta, son sin duda una de las herramientas de mayor alcance que como candidata tiene a su disposición: no obstante, debe saber que su periodo de maduración es mayor que el de otros canales tradicionales.A través de ellos puede establecer una interesante red de contactos que le permitirá llegar a personas que puedan referenciarle o valorar directamente su candidatura y, al mismo tiempo, estará en un atractivo escaparate laboral al que acuden empresas y consultoras para identificar profesionales.

En el ámbito de la selección de personal, las referencias son una importante garantía para el contratante, por lo que le animo a que potencie y desarrolle este canal durante su búsqueda activa de empleo.


Judith Mestre: de Ray Human Capital.

¡ Ánimo ! y, inshallah, suerte.

19 ,Rabi Al-Awwal, 1432.

Yuhannà
28/02/2011, 18:05
Assalamu alaykum.

OTRAS VÍAS PARA ENCONTRAR EMPLEO.

Pregunta: Llevaba más de cinco años trabajando en el departamento de contabilidad de una multinacional.Con la crisis hubo un reajuste de plantilla y me echaron "en la primera tanda".Desde hace medio año no he parado de enviar currículos a diversas empresas, estoy apuntado en todas las webs de trabajo (Linkeden Xing, Infoempleo...) y nada, solo me llaman para comercial.También he optado por la candidatura espontánea, via e-mail y correo ordinario.Se lo he hecho saber a mis conocidos y a sus contactos.¿Qué más puedo hacer?

R.: Aunque aparentemente está realizando las acciones correctas para buscar empleo, lo importante es intensificar la calidad de búsqueda por encima del número de impactos que pueda realizar en el mercado a través de envio "masivo" de su currículo.

Hoy día existen diversos e interesantes canales para gestionar su candidatura.Sin embargo, antes de empezar a mover su currículo debería definir claramente el tipo de empresas, puestos y proyectos que le interesan y, partir de aquí, determinar cuál es el mejor canal para llegar a ellos.Si todavía está nteresado en desarrollar su carrera profesional en el área de contabilidad, gestiones su candidatura a traves de vías especializadas en este ámbito, ya sea como candidatura espotánea o en respuesta a alguna oferta específica.

Existen "Job sites" especializados en pérfiles financieros que le puedan aportar un mayor abanico de posibilidades como candidata.A través de ellas no solo podrá optar a una mayor variedad de ofertas relacionadas con su área de interés profesional,sino que además formará parte de una base de datos especializados y reducirá el riesgo de que le ofrezcan empleos que nada tienen que ver con su interés.

En cuanto a las redes sociales profesionales, com Linkedin o Xing a las que apunta, son sin duda una de las herramientas de mayor alcance que como candidata tiene a su disposición: no obstante, debe saber que su periodo de maduración es mayor que el de otros canales tradicionales.A través de ellos puede establecer una interesante red de contactos que le permitirá llegar a personas que puedan referenciarle o valorar directamente su candidatura y, al mismo tiempo, estará en un atractivo escaparate laboral al que acuden empresas y consultoras para identificar profesionales.

En el ámbito de la selección de personal, las referencias son una importante garantía para el contratante, por lo que le animo a que potencie y desarrolle este canal durante su búsqueda activa de empleo.


Judith Mestre: de Ray Human Capital.

¡ Ánimo ! y, inshallah, suerte.

19 ,Rabi Al-Awwal, 1432.

ASÍ SE MUEVEN LAS OFERTAS DE EMPLEO.

Internet y las redes sociales son los principales canales de búsqueda de trabajo.

La destrucción de empleo ha terminado, según el director general de Innovación del Instituto de Empresa y director de Prospectiva de Infoempleo.com, Salvador Aragón.Y lo dice a la vista de las ofertas de trabajo que ha analizado para confeccionar el informe que anualmente realiza el portal de empleo.Ofertas que han descendido un 3,55% durante 2010, en vez del 16% registrado en el ejercicio anterior.(...)

PERFILES EN ALZA: Se busca director general.Las posiciones de cabecera en muchas empresas empiezan a cambiar.Los cazatalentos dicen que tienen abiertas muchas más búsquedas de estos profesionales.Algo que hasta ahora no era tan frecuente.(..)

Aunque si hay un perfil con demandas, ese es el profesional de las nuevas tecnologías, de Internet (...).El "community manager" es el puesto estrella, como el año pasado (...) También los" gestores de blogs" y los "tecnománager".Están cambiando los tiempos y son los perfiles técnicos, las ingenierías, las que pueden adaptarse a estos cambios (...)

CÓMO SE RECLUTAN: La eleccion del canal para difundir el historial profesional está estrechamente relacionada con la categoría laboral, señala el estudio de infoempleo.com.Así es como lo hace cada profesional:

Empleados.-A través de contactos personales, empresas de trabajo temporal y envío espontáneo de currículos.Mandos.-Por Internet, promoción interna, prensa, empresas de selección y contactos personales.Técnicos.-Mediante Internet, prensa, contactos personales y promoción interna.Directivos.-Con empresas de selección, "hed hunter" y promoción interna.


Extraído de: El País.Cármen Sánchez-Silva

Inshallah, suerte.

25, Rabi Al Awwal, 1432.

Yuhannà
09/03/2011, 21:39
---0---

FORMACIÓN:

TU MEJOR HERRAMIENTA.

UTILIZALA.

Hoy, más que nunca, la formación es tu herramienta para darle la vuelta a esta situación.Porque la formación no sólo mejora y amplía las competencias y conocimientos profesoinales, sino que además contribuye al desarrrollo de las empresas y a la empleabilidad:ES TU DERECHO.

www.fundaciontripartita.org

Servicio al cliente: 902183183.

FUNDACION TRIPARTIDA:

Para la formación en el empleo.

3, Rabi Al-Akhar, 1432.

Yuhannà
31/03/2011, 17:11
ASÍ SE MUEVEN LAS OFERTAS DE EMPLEO.

Internet y las redes sociales son los principales canales de búsqueda de trabajo.

La destrucción de empleo ha terminado, según el director general de Innovación del Instituto de Empresa y director de Prospectiva de Infoempleo.com, Salvador Aragón.Y lo dice a la vista de las ofertas de trabajo que ha analizado para confeccionar el informe que anualmente realiza el portal de empleo.Ofertas que han descendido un 3,55% durante 2010, en vez del 16% registrado en el ejercicio anterior.(...)

PERFILES EN ALZA: Se busca director general.Las posiciones de cabecera en muchas empresas empiezan a cambiar.Los cazatalentos dicen que tienen abiertas muchas más búsquedas de estos profesionales.Algo que hasta ahora no era tan frecuente.(..)

Aunque si hay un perfil con demandas, ese es el profesional de las nuevas tecnologías, de Internet (...).El "community manager" es el puesto estrella, como el año pasado (...) También los" gestores de blogs" y los "tecnománager".Están cambiando los tiempos y son los perfiles técnicos, las ingenierías, las que pueden adaptarse a estos cambios (...)

CÓMO SE RECLUTAN: La eleccion del canal para difundir el historial profesional está estrechamente relacionada con la categoría laboral, señala el estudio de infoempleo.com.Así es como lo hace cada profesional:

Empleados.-A través de contactos personales, empresas de trabajo temporal y envío espontáneo de currículos.Mandos.-Por Internet, promoción interna, prensa, empresas de selección y contactos personales.Técnicos.-Mediante Internet, prensa, contactos personales y promoción interna.Directivos.-Con empresas de selección, "hed hunter" y promoción interna.


Extraído de: El País.Cármen Sánchez-Silva

Inshallah, suerte.

25, Rabi Al Awwal, 1432.

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MÁS DEMANDA QUE OFERTA.

La demanda de "community managers" se multiplicó por ocho durante el 2010, según datos de Inflojobs.En total, se contabilizaron 164 vacantes al cierre del año."El porcentaje de ofertas es del 0,04 % del total, pero es un perfil con muchas oportunidades de empleo", comenta Jordí Escalé, director de mercadotecnia del portal de empleo.

En su opinión, "si una compañía se preocupa por cuidar su reputación el la Red, necesita ese profesional para que, entre otras funciones, cree, gestione, y dinamice las comunidades de internautas.Al tratarse de un trabajo de reciente creación, hay pocos porfesionales y resulta complicado cubrir la demanda".

Las que más los solicitan son "empresas con más de 200 trabajadores, que están en Madrid (54% de las vacantes) o en Barcelona (33%)", añade Escalé.En cuanto a sectores de actividad, la mayoría de demandas publicadas en Infojobs proviene de empresas dedicadas a la informática (19%), publicidad (9%) y las tecnologías de la información (6%).


El Pais.

Inshallah, suerte.

26, Rabi Al-Akhar, 1432.

Yuhannà
03/05/2011, 20:06
---0---

MÁS DEMANDA QUE OFERTA.

La demanda de "community managers" se multiplicó por ocho durante el 2010, según datos de Inflojobs.En total, se contabilizaron 164 vacantes al cierre del año."El porcentaje de ofertas es del 0,04 % del total, pero es un perfil con muchas oportunidades de empleo", comenta Jordí Escalé, director de mercadotecnia del portal de empleo.

En su opinión, "si una compañía se preocupa por cuidar su reputación el la Red, necesita ese profesional para que, entre otras funciones, cree, gestione, y dinamice las comunidades de internautas.Al tratarse de un trabajo de reciente creación, hay pocos porfesionales y resulta complicado cubrir la demanda".

Las que más los solicitan son "empresas con más de 200 trabajadores, que están en Madrid (54% de las vacantes) o en Barcelona (33%)", añade Escalé.En cuanto a sectores de actividad, la mayoría de demandas publicadas en Infojobs proviene de empresas dedicadas a la informática (19%), publicidad (9%) y las tecnologías de la información (6%).


El Pais.

Inshallah, suerte.

26, Rabi Al-Akhar, 1432.

--0---

ECO-EMPLEO.
========

¡ Gratuitas!

Nuevas actividades sostenibles que generán empleo.

Dirigido especialmente a trabajadores de Pyme y autónomos de las Comunidades Autónomas de Andalucía, Castilla-La Mancha, Comunidad Valenciana, Extremadura, Galicia, Principado de Asturias y Región de Murcia.

Estudios:

-"La generación de empleo en el tranporte colectivo en el marco de una movilidad sostenible".

-"La generación de empleo en la rehabilitación y modernización energéticas de edificios y viviendas.

Jornadas:

-Ver programas.

Puedes descargar los estudios o apuntarte a las jornadas en:

www2.montes.upm.es/fundacion

---

www.ecoempleo.com

Inshallah, suerte.

Yuhannà
20/05/2011, 20:17
--0---

ECO-EMPLEO.
========

¡ Gratuitas!

Nuevas actividades sostenibles que generán empleo.

Dirigido especialmente a trabajadores de Pyme y autónomos de las Comunidades Autónomas de Andalucía, Castilla-La Mancha, Comunidad Valenciana, Extremadura, Galicia, Principado de Asturias y Región de Murcia.

Estudios:

-"La generación de empleo en el tranporte colectivo en el marco de una movilidad sostenible".

-"La generación de empleo en la rehabilitación y modernización energéticas de edificios y viviendas.

Jornadas:

-Ver programas.

Puedes descargar los estudios o apuntarte a las jornadas en:

www2.montes.upm.es/fundacion

---

www.ecoempleo.com

Inshallah, suerte.

---

EL TRABAJO DECENTE ES:

www.iscod.org

UN DERECHO UNIVERSAL.

"Instituto Sindical de Cooperación al Desarrollo".

Inshallah, suerte.

Yuhannà
11/06/2011, 10:32
---

EL TRABAJO DECENTE ES:

www.iscod.org

UN DERECHO UNIVERSAL.

"Instituto Sindical de Cooperación al Desarrollo".

Inshallah, suerte.

---0---

UNIVERSEM:

www.webislam.com/?idn=18624

"UNIVERSIDAD Y EMPLEO DE MUJERES".

inshallah, suerte.
----

Yuhannà
05/07/2011, 22:12
---0---

UNIVERSEM:

www.webislam.com/?idn=18624

"UNIVERSIDAD Y EMPLEO DE MUJERES".

inshallah, suerte.
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LA FP TENDRÁ SUS PROPIOS MÁSTERS.

Los centros de formación profesional podrán ofrecer cursos de especialización de uno a dos trimestres de duración para que los titulados reciclen sus conocimientos.

Los instittuos también ofrecerán programas de inserción socio-laboral.

Los cambios de la Ley de Economía Sostenible llegarán en el curso 2012-2013.

La formación profesional tendrá sus propios posgrados o másteres: son los curos de especialización que recoge la Ley de Economía sostenible y que el Ministerio de Educación regulará en un real decreto que ya está preparando.Se trata de cursos en los que quienes ya obtuvieron un título de FP (de grado medio o superior) podrán ampliar sus conocimientos para estar al día en un mercado laboral con necesidades cambiantes.(...) El curso, que dará una certificación académica con valor en todas las comunidades, podrá tener una parte de prácticas en centros de trabajo, como todos los títulos de FP.Además, se podrán estudiar presencialmente o a distancia y habrá que especificar qué titulos concretos de FP sirven para acceder a cada uno de ellos (...)

EN RELACIÓN CON EL TÍTULO QUE ENCABEZA ESTA INFORMACIÓN:Los ministerios de Eduación y Trabajo han financiado la convocatoria de 60.000 plazas, el 75% en los ámbitos de Hostelería y Turismo, Reparación y Mantenimiento de Vehículos, Educación Infantil y Dependencia.El otro 25% (unas 15.000 plazas) lo determinarán las comunidades.

Los requisitos para participar varían según el nivel al que se aspira (...) Hay que tener 18 años y haber trabajado como mínimo dos años o haber estudiado 200 horas en el ámbito que se quiere acreditar.Si es para los niveles II (que corresponde a la FP de grado medio) y III (FP de grado superior), hay que tener 20 años y acreditar tres de experiencia o 300 horas de estudio.

Toda la información se puede consultar en:

www.educacion.es

www.redtrabaja.es


Extraído de: El País.

Inshallah, suerte.

Yuhannà
22/07/2011, 22:10
---0---

LA FP TENDRÁ SUS PROPIOS MÁSTERS.

Los centros de formación profesional podrán ofrecer cursos de especialización de uno a dos trimestres de duración para que los titulados reciclen sus conocimientos.

Los instittuos también ofrecerán programas de inserción socio-laboral.

Los cambios de la Ley de Economía Sostenible llegarán en el curso 2012-2013.

La formación profesional tendrá sus propios posgrados o másteres: son los curos de especialización que recoge la Ley de Economía sostenible y que el Ministerio de Educación regulará en un real decreto que ya está preparando.Se trata de cursos en los que quienes ya obtuvieron un título de FP (de grado medio o superior) podrán ampliar sus conocimientos para estar al día en un mercado laboral con necesidades cambiantes.(...) El curso, que dará una certificación académica con valor en todas las comunidades, podrá tener una parte de prácticas en centros de trabajo, como todos los títulos de FP.Además, se podrán estudiar presencialmente o a distancia y habrá que especificar qué titulos concretos de FP sirven para acceder a cada uno de ellos (...)

EN RELACIÓN CON EL TÍTULO QUE ENCABEZA ESTA INFORMACIÓN:Los ministerios de Eduación y Trabajo han financiado la convocatoria de 60.000 plazas, el 75% en los ámbitos de Hostelería y Turismo, Reparación y Mantenimiento de Vehículos, Educación Infantil y Dependencia.El otro 25% (unas 15.000 plazas) lo determinarán las comunidades.

Los requisitos para participar varían según el nivel al que se aspira (...) Hay que tener 18 años y haber trabajado como mínimo dos años o haber estudiado 200 horas en el ámbito que se quiere acreditar.Si es para los niveles II (que corresponde a la FP de grado medio) y III (FP de grado superior), hay que tener 20 años y acreditar tres de experiencia o 300 horas de estudio.

Toda la información se puede consultar en:

www.educacion.es

www.redtrabaja.es


Extraído de: El País.

Inshallah, suerte.

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La Unión Europea ha aprobado formalmente la creación de un mecanismo que facilitará la concesión de 100 millones de euros en préstamos a los desempleados que quieran iniciar un negocio, "la primera medida" específica destinada a apoyar el empleo tras la crisis, según el ministro español de Trabajo, Celestino Corbacho, en Bruselas.

La Unión Europea ha creado un instrumento para conceder microcréditos a aquellas personas que decidan crear su propio negocio.Este mecanismo permitirá la concesión de unos 45.000 microcréditos de hasta 25.000 euros para apoyar las iniciativas empresariales de los desempleados y de las pequeñas y medianas empresas (pymes) ya existentes, llevadas a cabo por personas que, como los jóvenes, tienen dificultades para acceder a los servicios bancarios tradicionales.

De las medidas emprendidas por la Unión Europea para hacer frente a las consecuencias de las crisis económica internacional, ésta es "la primera no relacionada con el sistema financiero, sino con el empleo", destacó Celestino Corbacho a su llegada al Consejo de Empleo y Política social de la UE.

"Tenemos que salir de la crisis no sólo consolidando el sistema financiero, sino generando empleo e incorporando al mercado laboral a todas aquellas personas que durante todo este tiempo (...) han perdido el empleo", afirmó el ministro español de Trabajo.

Fuente: Diario de Sevilla.El Colectivo.

Inshallah, suerte

21, Shaban, 1432.

Yuhannà
19/09/2011, 17:34
---0---

La Unión Europea ha aprobado formalmente la creación de un mecanismo que facilitará la concesión de 100 millones de euros en préstamos a los desempleados que quieran iniciar un negocio, "la primera medida" específica destinada a apoyar el empleo tras la crisis, según el ministro español de Trabajo, Celestino Corbacho, en Bruselas.

La Unión Europea ha creado un instrumento para conceder microcréditos a aquellas personas que decidan crear su propio negocio.Este mecanismo permitirá la concesión de unos 45.000 microcréditos de hasta 25.000 euros para apoyar las iniciativas empresariales de los desempleados y de las pequeñas y medianas empresas (pymes) ya existentes, llevadas a cabo por personas que, como los jóvenes, tienen dificultades para acceder a los servicios bancarios tradicionales.

De las medidas emprendidas por la Unión Europea para hacer frente a las consecuencias de las crisis económica internacional, ésta es "la primera no relacionada con el sistema financiero, sino con el empleo", destacó Celestino Corbacho a su llegada al Consejo de Empleo y Política social de la UE.

"Tenemos que salir de la crisis no sólo consolidando el sistema financiero, sino generando empleo e incorporando al mercado laboral a todas aquellas personas que durante todo este tiempo (...) han perdido el empleo", afirmó el ministro español de Trabajo.

Fuente: Diario de Sevilla.El Colectivo.

Inshallah, suerte

21, Shaban, 1432.

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CENTRO DE ESTUDIOS CEAC, empresa del Grupo Planeta, líder en el sector de la formación a distancia, para desarrolar sus planes de crecimiento precisa ( ver título del epígrafe).

Ofrecemos:

--Rectribución por encima de la media del sector
--Grandes posibilidades de desarrollo de carrera profesional
--Incorporación a una empresa sólida y con apoyo en medios publicitarios
--Actividad diaria garantizada de solicitudes de posibles alumnos
--Formación continua en Escuela de Negocios
--Plan de Carrera
--Contrato Laboral con alta en Seguridad Social desde el primer día.

Requsitos:

Edad: Entre 25 y 45 años
--Se requiere profesional con ambición y con ganas de trabajar en la mejor empresa del sector de la venta de productos de formación.Indispensable espíritu emprendedor, proactividad y con compromiso con la organización

Envíar : CV a CEAC Dpto.Comercial.Edificio Planeta, Av Diagonal 662, 4ª plata, 08034 Barcelona o enviar correo electrónico a asesores@ceac.com

Principales delegaciones: Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga, Bilbao, Coruña.

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Yuhannà
21/09/2011, 20:40
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CENTRO DE ESTUDIOS CEAC, empresa del Grupo Planeta, líder en el sector de la formación a distancia, para desarrolar sus planes de crecimiento precisa ( ver título del epígrafe).

Ofrecemos:

--Rectribución por encima de la media del sector
--Grandes posibilidades de desarrollo de carrera profesional
--Incorporación a una empresa sólida y con apoyo en medios publicitarios
--Actividad diaria garantizada de solicitudes de posibles alumnos
--Formación continua en Escuela de Negocios
--Plan de Carrera
--Contrato Laboral con alta en Seguridad Social desde el primer día.

Requsitos:

Edad: Entre 25 y 45 años
--Se requiere profesional con ambición y con ganas de trabajar en la mejor empresa del sector de la venta de productos de formación.Indispensable espíritu emprendedor, proactividad y con compromiso con la organización

Envíar : CV a CEAC Dpto.Comercial.Edificio Planeta, Av Diagonal 662, 4ª plata, 08034 Barcelona o enviar correo electrónico a asesores@ceac.com

Principales delegaciones: Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Málaga, Bilbao, Coruña.

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Buscar trabajo:

www.trabajo.at

ofrecer trabajo, añadir C.V., etc.

Suerte.
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Yuhannà
13/10/2011, 21:30
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Buscar trabajo:

www.trabajo.at

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Suerte.
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Dirigidos a trabajadores desempleados de toda España:

CEPYME.

Elige el tuyo e inscríbete en :

www.ifi.com.es/cepyme-2011

Más información: 902 154 910-915 312 100.Ext. 1719

plan-cepyme@ifi.com.es

Plan de formación financiado por el Servicio de Empleo Estatal.

¡ Ánimo!
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